Mitarbeiter Archives - Seite 4 von 52

Tischleria GmbH Gleichstellung: Wie die Tischleria Frauen im Handwerk hält

In der Tischlerei "Tischleria" in Berlin arbeiten ausschließlich Frauen und non-binäre Personen. Die Gründerinnen zeigen, wie ein anderer Umgang im Handwerk gelingt – wirtschaftlich, nachhaltig und menschlich. Der Betrieb steht für gelebte Gleichstellung im Arbeitsalltag und beweist, dass alternative Strukturen im Handwerk tragfähig sein können. › mehr

Isotec-Handwerkskompass, 4. Teil Betriebskultur: Gute Führung, Werte und Teamgeist sind entscheidend

Wie beeinflusst gute Führung die Zukunft des Handwerks? Der "Isotec-Handwerkskompass" zeigt, dass eine starke Betriebskultur nicht nur die Mitarbeiterbindung erhöht, sondern auch die Wettbewerbsfähigkeit steigert. › mehr

Neuheiten der Hersteller Berufskleidung im Sommer 2025: Perfekt gerüstet für die heiße Phase

Berufskleidung kann längst mehr als nur gut aussehen. Angesagt für die Berufskleidung im Sommer 2025 sind vor allem Schuhe, Hosen und Oberbekleidung mit zusätzlichen Features wie Sonnen- und Umknickschutz. Die Neuheiten der Hersteller im Überblick. › mehr

BAuA-Studie zu Hilfskräften Einfacharbeit: Warum Angelernte und Aushilfen trotz mangelnder Wertschätzung unverzichtbar sind

Sie arbeiten auf dem Bau, in der Gastronomie, in der Altenpflege oder dem öffentlichen Nahverkehr: Helfer, Angelernte oder Aushilfen, von der Arbeitswissenschaft leicht abschätzend unter dem Schlagwort "Einfacharbeit" eingeordnet. Dabei sind ihre Tätigkeiten weder unanstrengend noch anspruchslos, sondern oft komplex, stressig und schlecht bezahlt. › mehr

Controlling statt Bauchgefühl BWA erstellen: Wie Sie Zahlen lesen, verstehen und so den Betrieb sicher steuern

Laufen die Kosten irgendwo aus dem Ruder? Bringt der Auftrag wirklich noch Geld? Wie steht es um die Produktivität des Teams? Viele Chefs vertrauen bei den Antworten auf ihr erprobtes Bauchgefühl. Doch kann das in Krisenzeiten mit ständig wechselnden Rahmenbedingungen noch funktionieren? Warum eine qualifizierte BWA die bessere Entscheidungsgrundlage ist. › mehr

Arbeitsschutz von Schülern Ferienjob: Was Sie beim Einsatz von Jugendlichen beachten müssen

Sommerzeit ist Urlaubszeit, doch der Betrieb muss weiterlaufen. Gut, wenn dann Aushilfen bereitstehen. Oft sind dies Schüler und Studenten, die ihr Taschengeld aufbessern wollen. Doch was ist in einem Ferienjob im Hinblick auf den Arbeitsschutz zu beachten? Die wichtigsten Vorgaben im Überblick. › mehr

Kolumne „Eigels Erfa-Erkenntnisse“ Wissenstransfer: Wie bringe ich Azubis und erfahrene Mitarbeitende zusammen, Frau Eigel?

Andrea Eigel leitet zahlreiche Erfa-Gruppen – und ist somit ganz nah dran am Handwerk. In ihrer Kolumne beantwortet die erfahrene Beraterin Fragestellungen aus der Praxis. Folge 15: Wie man die ältere Garde im Betrieb dazu bewegt, ihren Erfahrungsschatz verständlich an die junge Generation zu vermitteln – und warum beide Seiten vom Wissenstransfer profitieren. › mehr

Rechts-Know-how Tarife Tariflöhne und Gehälter: 10 Tipps für die faire Team-Bezahlung

Mindestlohnerhöhung zu Jahresbeginn, die Tarifbindung und die noch ausstehende Gesetzgebung zur EU-Entgelttransparenz-Richtlinie: Handwerkschefs sind bei der Lohngestaltung und bei der Festsetzung der Tariflöhne an einige Vorgaben gebunden. Bleiben dennoch Spielräume? › mehr

Workers Cast - Talk Wie Relocation neuen Mitarbeitern helfen kann: Interview mit Larissa Pilch

Neuer Job, neue Stadt – und keiner hilft? So ergeht es leider vielen Fachkräften, die für einen neuen Arbeitsplatz auch einen Umzug auf sich nehmen. Wenn Vertrautes zurückgelassen wird, bedeutet das gleichzeitig viel Neues - und viel Arbeit. Nicht jedem fällt das leicht. Unternehmer können den neuen Mitarbeitern dabei helfen. Wie das mit Relocation funktioniert, erfahren sie im aktuellen Workers Cast. › mehr

Isotec-Handwerkskompass, 3. Teil Attraktive Arbeitsplatzgestaltung: Fachkräfte mit Gesundheitsmanagement gewinnen und halten

Wie steigert das Handwerk seine Anziehungskraft durch attraktive Arbeitsplatzgestaltung? Der „Isotec-Handwerkskompass“ zeigt, wie Handwerksbetriebe Fachkräfte mit Gesundheitsmanagement überzeugen und langfristig binden können. › mehr

Ausbildungsmanagement Digitales Berichtsheft: Stressfrei die Ausbildungsqualität verbessern

Der Spaß, alle Arbeiten per Hand zu erfassen, ist bei Auszubildenden echt überschaubar. Kein Wunder, das Ausbildungsnachweise oft für Ärger während der Lehrzeit sorgen. Wer jetzt auf ein digitales Berichtsheft umstellt, kann zum einen die Ausbildungsqualität und zum anderen die Motivation der Azubis erhöhen. So gelingt die Einführung auch in ihrem Betrieb. › mehr

Regress vermeiden Schwerer Arbeitsunfall: Wer haftet? Diese Fragen des Staatsanwalts sollten Chefs beantworten können

Verunglückt ein Mitarbeiter bei der Arbeit und es geschieht ein schwerer Arbeitsunfall, steht natürlich zunächst das Leid des Betroffenen und seiner Angehörigen im Vordergrund. Je nach Unfallschwere kann zudem die Staatsanwaltschaft vor der Tür stehen und sehr detaillierte Fragen zum Unfallhergang stellen. Wer sich darauf gut vorbereitet, kann im Ernstfall Stress und Fehler vermeiden. › mehr

Krankenquote reduzieren Fehlzeiten: Mit veränderter Firmenkultur den Krankenstand senken

Krank ist krank, was soll ich dagegen tun? Klar, gegen Grippe & Co. gibt es kein Wundermittel. Doch wenn Mitarbeiter sich krankmelden, hat dies viele Gründe. Warum es sich lohnt, die jeweiligen Ursachen zu hinterfragen und wie Chefs die Fehlzeiten durch eine veränderte Firmenkultur nachhaltig senken können. › mehr

UnternehmerFrauen im Handwerk (UFH) Inklusion: Umfrage zeigt Nachholbedarf im Handwerk

Die UnternehmerFrauen im Handwerk (UFH) wollten in ihrer jüngsten Umfrage wissen, wie es die Betriebe mit dem Thema Inklusion halten. Ernüchterndes Ergebnis: Nur wenige fühlten sich angesprochen. Was bedeutet das – ist das Handwerk nicht bereit für die Mitarbeit von Menschen mit Beeinträchtigungen? Die Umfrage-Ergebnisse im Überblick und ein Interview mit der Bundesvorsitzenden der UFH, Katja Lilu Melder. › mehr

DGUV-Regel für Betriebsreinigung Reinigungs- und Pflegemittel: Die wichtigsten Tipps für einen gesundheitsgerechten Einsatz

In vielen Gewerken ist Schmutz unvermeidbar, so dass Gebäude und Betriebseinrichtungen regelmäßig gereinigt werden müssen. Wie das Arbeiten mit einem Reinigungs- und Pflegemittel sicher und gesundheitsgerecht abläuft, erklärt eine neue Regel der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV). › mehr

Creator-Tipps Generation Z: Wie Handwerksbetriebe digital Azubis gewinnen

Wo sich junge Menschen der Jahrgänge 1995 bis 2010 am besten finden lassen, und was Handwerksbetriebe tun können, um die sogenannte Generation Z für sich zu gewinnen: Die Tipps von Creator Fabian Grischkat verraten es. › mehr

PSA für das Knie Knieprobleme im Handwerk: Mit der richtigen Schutzausrüstung gegen Verschleiß und Arthrose

Knieschoner führen bei der Persönlichen Schutzausrüstung (PSA) zwar oft ein Schattendasein, sind aber extrem wichtig, um Knieprobleme, Schädigungen, Verletzungen und Berufskrankheiten zu vermeiden. Warum das Knie so empfindlich ist und wie Chefs den richtigen Schutz für ihr Team finden. › mehr

Kolumne „Eigels Erfa-Erkenntnisse“ Teamdynamik: Wie gehe ich mit schwierigen Mitarbeitern um, Frau Eigel?

Andrea Eigel leitet zahlreiche Erfa-Gruppen – und ist somit ganz nah dran am Handwerk. In ihrer Kolumne beantwortet die erfahrene Beraterin Fragestellungen aus der Praxis. Folge 14: In welchen Fällen es Sinn macht, sich von schwierigen Mitarbeitern zu lösen, die die Teamdynamik negativ beeinflussen. › mehr

Fachkräftesicherung Ausbildungsmesse: Wie Sie als Aussteller potenzielle Nachwuchskräfte begeistern

Viele Unternehmen suchen händeringend Nachwuchs – und Schulabgänger nach dem passenden Ausbildungsplatz. Eine Ausbildungsmesse ist der Ort, wo beide aufeinandertreffen. Welche Chancen sich für Betriebe bieten und worauf es bei einem überzeugenden Auftritt ankommt. › mehr

Praxisbeispiel Elektrotechnikbetrieb Digitale Zeiterfassung: So gelingt mit der Stundenerfassung der Einstieg in die Digitalisierung

Für viele kleine und mittelständische Betriebe können Tools für die digitale Zeiterfassung einen einfachen Einstieg in die Digitalisierung bedeuten: So wie bei Christoph Lüken, Geschäftsführer beim Elektrotechnikbetrieb BL-Beleuchtungstechnik. › mehr

Interview über spezielles Praktikum Prof. Dr. Heike Walk zu vier Monaten im Handwerk: "Mein Sabbatical war eine großartige Erfahrung"

Ein Jahr Planung, dann für vier Monate ins Handwerk: Prof. Dr. Heike Walk von der Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde (HNEE) hat im Sabbatical das Handwerk besser kennengelernt. Ein aufschlussreiches Gespräch mit ihr und Vizepräsidentin Prof. Dr. Uta Steinhardt über die kaum vorhandene Durchlässigkeit von Berufs- und Hochschulbildung. › mehr

Knie-, Schulter- und Lungenprobleme Berufskrankheit: 3 neue Krankheitsbilder haben seit April 2025 Anspruch auf Entschädigung

Krank durch den Job? Ist die berufliche Tätigkeit verantwortlich für ernsthafte gesundheitliche Beschwerden, kann es sich um eine von mehr als 80 anerkannten Berufskrankheiten handeln. Ist dies der Fall, haben Betroffene Anspruch auf eine Entschädigung. Wie das funktioniert und welche drei neuen Krankheitsbilder jetzt eine Berufskrankheit sind. › mehr

Workers Cast - Talk Nachhaltigkeit im Handwerk: Interview mit Jutta Spindler

Umwelt schützen, Ressourcen sparen, Rücksicht nehmen: Der Bereich Nachhaltigkeit umfasst viele Aspekte und ist für die meisten Menschen schwer greifbar. Auch im Handwerk ist Nachhaltigkeit immer wieder ein großes Thema. Worum es geht und was Handwerker tun können, verrät dieser Workers Cast. › mehr

Berufskleidung Persönliche Schutzausrüstung: In welchen Fällen PSA wirklich Pflicht ist

Reicht die übliche Berufskleidung oder muss der Mitarbeiter Persönliche Schutzausrüstung (PSA) tragen? Das hängt im Alltag nicht nur vom Risiko der Tätigkeit ab, sondern auch davon, ob die technischen und organisatorischen Maßnahmen zur Prävention bereits ausgeschöpft sind. Was Chefs dazu wissen müssen. › mehr

Suchtmittel im Betrieb Cannabis ist legal: Darf jetzt bei der Arbeit gekifft werden?

Seit April 2024 ist der nichtmedizinische Konsum von Cannabis für Volljährige mit vielen Beschränkungen legal. In Privatwohnungen sind der Anbau von bis zu drei Pflanzen sowie die Aufbewahrung von bis zu 50 Gramm Cannabis erlaubt, Während sich die einen über die Legalisierung freuen, will die Union das Gesetz wieder rückgängig machen. Was da, wo Rauchen erlaubt ist, am Arbeitsplatz aktuell noch gilt. › mehr