Ein neues Gesetz ermöglicht einen Rechtsanspruch von Arbeitnehmern auf befristete Teilzeit und die Rückkehr in Vollzeitarbeit. Das Handwerk kritisiert die Regelung, die ab 2019 gelten soll. Für kleinere Betriebe gibt es jedoch Ausnahmen. Was künftig gelten soll. mehr
Selten hat eine gesetzliche Bestimmung für so viel Aufregung und Verwirrung gesorgt, wie die EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Im Fokus stehen dabei meist die Datenbanken für Massenaussendungen (Newsletter etc.). Doch auch individuell erfasste Daten unterliegen den Bestimmungen der DSGVO – beispielsweise, wenn es um die Bewerbungsunterlagen geht. So machen Sie alles richtig. mehr
Wenn die Sonne vom Himmel brennt, lassen Bauarbeiter gerne ihre Oberbekleidung fallen. Oder schwitzen ihr Baumwollhemd so durch, dass es kaum mehr vor UV-Strahlen schützt. Funktionsshirts kühlen, schützen besser vor der Sonne und sind pflegeleicht. mehr
Hochzeit, Geburt, Umzug oder Todesfall in der Familie: Für besondere Anlässe können Mitarbeiter im Handwerksbetrieb Sonderurlaub verlangen. Wann das der Fall ist und welche Gründe relevant sind, erfahren Sie hier. mehr
In Kooperation mit handwerk magazin startet Jörg Mosler das Tages-Seminar "Mitarbeitergewinnung im Handwerk". Der Top-Deal: Zu jedem Ticket gibt es ein Jahresabo von handwerk magazin im Wert von 99,90 Euro gratis dazu! mehr
Gute Nachrichten für alle Angestellten: Im Vergleich zur WM 2014 zeigen sich Arbeitgeber gegenüber WM-Auszeiten ihrer Mitarbeiter toleranter. Das geht aus einer aktuellen Studie der Universität Hohenheim hervor. mehr
Motiviert, qualifiziert, selbstbewusst: Eine neue Generation von gut ausgebildeten Frauen steht für mehr Verantwortung und Selbstbewusstsein im Handwerk. Die aktuelle Studie der itb-Forscher belegt die steigende Bedeutung mitarbeitender Unternehmerfrauen für den Wirtschaftsbereich Handwerk. mehr
Unbedingt an Ihre Mitarbeiter weitergeben: handwerk magazin führt gemeinsam mit Jörg Mosler eine Umfrage zum Thema "Wünsche Ihrer Mitarbeiter" durch. Ziel ist ein branchenübergreifendes Meinungsbild der Beschäftigten im Handwerk. Die Teilnahme erfolgt schnell und anonym. Jetzt mitmachen! mehr
Mit dem Ausbildungs-Ass wollen die Wirtschaftsjunioren Deutschlands (WJD) und die Junioren des Handwerks das Engagement von Unternehmen und Initiativen würdigen, die besonders innovative Wege in der Ausbildung gehen. Bis 31. Juli 2018 können Sie sich bewerben. mehr
Der Zentralverband des Deutschen Handwerks (ZDH) kritisiert Teile der aktuellen DSGVO-Berichterstattung als falsch und reißerisch. Da sich die EU-Datenschutzgrundverordnung stark an den bisherigen Datenschutz anlehne, könnten sich Handwerksbetriebe vergleichsweise einfach darauf vorbereiten. mehr
Mit Stichtag 25. Mai 2018 ist die Übergangsfrist für die EU-Datenschutzgrundverordnung abgelaufen. Trotzdem besteht bei vielen Betrieben noch Nachholbedarf. Wie Sie Ihr Unternehmen nachträglich noch fit für die DSGVO machen, verrät Ihnen unsere Datenschutzexpertin Anna Rehfeldt in einem unserer "hm-Praxis"-Seminare. Jetzt anmelden! mehr
Bei Auslandsentsendungen drohen Arbeitnehmern ungeahnte steuerliche Stolperfallen. Handwerksunternehmer sollten jetzt ein aktuelles BMF-Schreiben kennen – machen Sie sich mit den Neuerungen vertraut, und bewahren Sie Ihre Mitarbeiter vor Nachzahlungen. mehr
Unternehmen, die sich immer nur über fehlende Bewerber beschweren und ihre Mitarbeiter nicht halten können, haben eindeutig etwas falsch gemacht. Denn es gibt viele Tipps und Tricks, wie Chefs an passende Fachkräfte kommen – einige davon verrät Innovationsmanager Martin Gaedt im aktuellen Workers Cast. mehr
Gebäudereiniger Markus Wasserle hat den Mitarbeitern seine Unternehmens ein Beteiligungsmodell angeboten, durch das sie auch finanziell vom Erfolg des Unternehmens profiertieren können. Bisher haben über 30 Prozent der 170 Mitarbeiter das Angebot angenommen. mehr
Die Frage nach der Notwendigkeit eines Datenschutzbeauftragten sorgt aktuell für Verunsicherung, da zu den zugrunde liegenden Bestimmungen der EU-Datenschutzgrundverordnung unterschiedliche Auslegungen bekannt werden. Die Handwerkskammer Oberfranken hat jetzt bei der Datenschutzaufsicht nachgefragt – mit einem guten Ergebnis für das Handwerk. mehr
Den zweiten Teil des Interviews mit Prof. Dr. Michael Heister können Sie hier ab 15. Mai lesen mehr
In seiner Kolumne "Endlich alles im Lot! Mehr Freiraum und Erfolg durch bessere Organisation" gibt der Erfolgstrainer für Handwerksbetriebe, Udo Herrmann, monatlich Tipps, wie Sie Ihren Betrieb besser organisieren können. In der zweiten Folge verrät der Schreinermeister, wie Sie mit einem starken "Warum" große Ziele erreichen. mehr
Die Zahl der meldepflichtigen Arbeitsunfälle ist im Jahr 2017 um 0,4 Prozent auf 873.562 zurückgegangen. Wie die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV) meldet, gab es 454 Arbeitsunfälle mit tödlichem Ausgang, das sind 30 mehr als ein Jahr zuvor. mehr
Was ist noch ein harmloser Flirt und wo fängt die sexuelle Belästigung an? Der Gebäudedienstleister Niederberger in Berlin hat sich im Rahmen der MeToo-Debatte klar positioniert und setzt auf ein Arbeitsklima, in dem obszöne Witze und zweideutige Sprüche nicht toleriert werden. mehr
Durch die EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) wird das alte Bundesdatenschutzgesetz internationalen EU-Bestimmungen angepasst. Die letzte Übergangsfrist für die neuen Vorgaben endet am 25. Mai 2018. So erfüllen Sie als Handwerksunternehmer alle Anforderungen. mehr
Ob Bilder, Grafiken, Text oder Musik: im Internet finden sich über entsprechende Suchmaschinen und Plattformen "offen" lizenzierte Inhalte. Diese dürfen kostenlos genutzt werden. Auch eine Bearbeitung, Weiterentwicklung und Verbreitung ist möglich. Handelt es sich dabei um didaktisierte Inhalte, spricht man von Open Educational Resources (OER). Hier ein paar Tipps, wie Sie von offen lizenzierten Inhalten für Ihren Betrieb und Ihre Azubis profitieren können. mehr
Eine Personalabteilung, die sich um passende Mitarbeiter und deren Führung kümmert? Das hat kaum ein Handwerksbetrieb. Wie die Personalentwicklung trotzdem gelingen kann, berichtet im aktuellen Workers Cast Maren Ulbrich. Sie ist Gründerin des Unternehmens „handwerksmensch“ – einer Art externer Personalabteilung. mehr
Zur aktuellen Diskussion um den Azubi-Mindestlohn und Ausbildungsabbrüchen meldet sich nun auch ZDH-Generalsekretär Holger Schwannecke zu Wort. Weniger die Vergütung, sondern vielmehr die zunehmende Vertragslösungsquote sei Grund für viele Abbrüche. Hier das Statement zum Nachlesen. mehr